
ГК РОСТ — комплексный брендинг компании, портфель продуктовых брендов, нейминг, стратегия бренда, фирменный стиль и логотип, дизайн упаковки и этикетки, создание сайта, разработка брендбуков и полиграфии, профессиональная фотосъёмка и видеопродакшн.
Перед агентством стояла задача выразить масштаб бизнеса и технологический уровень производства, раскрыть ценность уникальных сортов овощей и объединить все направления работы холдинга. Глобальные миссия и видение компании ГК РОСТ стали основой корпоративного бренда, для которого были разработаны стратегия и айдентика. Параллельно сформирован портфель продуктовых брендов с собственным позиционированием, узнаваемым дизайном и характером коммуникаций.
В основе стратегии бренда — связь передовых агротехнологий с тем, что важно покупателю: вкусом, свежестью и пользой овощей круглый год. Эта идея объединяет разные уровни проекта: репутацию холдинга, привлекательность его продукции, отношения с партнёрами и образ компании как работодателя.
Знакомство с экосистемой ГК РОСТ начинается с производства. Для холдинга проведена масштабная выездная фото- и видеосъёмка на тепличных комплексах и создан имиджевый фильм. В кадре — современные теплицы, растения, сбор урожая, автоматизированные линии сортировки и упаковки, а также специалисты, чья работа определяет качество каждого продукта.
Визуальный рассказ показывает, как инновационное производство соединяется с природными процессами: от опыления шмелями до бережного сбора спелых овощей. Технологическая точность и внимание к продукту становятся зримыми доказательствами обещаний бренда. Съёмка сформировала содержательную основу для сайта, презентаций и корпоративных коммуникаций ГК РОСТ.

Следующим уровнем проекта стала разработка корпоративного сайта. Он объединяет информацию о холдинге, его производственных возможностях и продуктовом портфеле. Структура сайта позволяет последовательно познакомиться с компанией: увидеть технологии выращивания, узнать о подходе к качеству и перейти к конкретному бренду и его ассортименту.
Для сайта создана единая визуальная среда, в которой корпоративный фирменный стиль сочетается с выразительными образами продукции. Фото- и видеоматериалы раскрывают масштаб тепличных хозяйств, показывают работу производства и связывают её с готовым продуктом. Такой подход делает сайт полноценным инструментом представления бизнеса разным целевым аудиториям.


Архитектура портфеля ГК РОСТ объединяет бренды Flamenco, «Медовые», «Ботаника», «Сладкая ягода», «Луховицкие овощи» и овощную линейку «РОСТ». Для каждого определены собственная роль, преимущества продукта и визуальная идентификация. Корпоративный бренд связывает их общей репутацией производителя, а индивидуальный образ помогает раскрыть особенности каждого предложения.
Для Flamenco агентство разработало название, позиционирование, логотип и систему визуальных коммуникаций. Нейминг соединяет ассоциации с пластикой танца, южным темпераментом и гастрономическим вдохновением. Красный цвет и выразительная типографика поддерживают ключевую идею бренда — настоящие красные томаты с насыщенным вкусом.
«Медовые» раскрывают тему сладкого совершенства: удовольствие от вкуса черри, их сочность и хрустящую текстуру. Чёрный фон, медовые и золотистые акценты формируют премиальный образ продукта. «Ботаника» строится вокруг природной свежести, сочного хруста огурцов и разнообразия салатов — с зелёной палитрой, ясной графикой и акцентом на качестве овощей.
Эти различия последовательно перенесены в digital. Для продуктовых брендов разработаны индивидуальные посадочные страницы с фирменной палитрой, композициями, фотостилем и подачей ассортимента. Адаптивный дизайн сохраняет логику навигации и характер брендов на компьютере, планшете и смартфоне.

Масштабный имиджевый каталог «Вдохновение вкуса» стал печатным воплощением продуктовой стратегии ГК РОСТ. Он представляет бренды холдинга, раскрывает преимущества овощей, показывает ассортимент и варианты упаковки. Чёткая структура помогает партнёрам ориентироваться в предложении, а выразительная подача передаёт гастрономический потенциал продукции.
Дизайн полиграфии объединяет предметные композиции, съёмку с моделями, аппетитные крупные планы и продуманную типографику. У каждого бренда — собственный ритм разворотов, цвет и настроение. Общая композиционная логика связывает их в цельное издание, в котором масштаб портфеля сочетается с вниманием к каждому продукту.

Для продуктового портфеля проведена профессиональная фотосъёмка, объединившая предметные, гастрономические и модельные сюжеты. Свет, фудстайлинг, реквизит, сервировка и работа с цветом подчинены позиционированию брендов. Визуальные образы передают сладость томатов, свежесть огурцов, хруст салатов и удовольствие от красивой, вкусной еды.
Flamenco раскрывается через яркую гастрономию и эмоциональность южного образа жизни. Для «Медовых» создана эстетика изысканного удовольствия с выразительными натюрмортами и акцентом на красоте продукта. В коммуникациях «Ботаники» преобладают свежесть, лёгкость и естественность. Модельные съёмки связывают эти образы с человеком — его вкусом, привычками и удовольствием от повседневных моментов.
Созданный контент стал основой дизайна рекламы: печатных и цифровых материалов, наружных форматов и коммуникаций в местах продаж. Принципы композиции, сочетания логотипа, изображения и ключевого сообщения закреплены для разных носителей. Это позволяет развивать рекламные коммуникации каждого бренда последовательно, сохраняя его индивидуальность.



Основой корпоративной айдентики стали разработанный агентством логотип компании, зелёная цветовая палитра, типографика и фирменная графика. Разработка фирменного стиля связала природное происхождение продукции с образом современного технологического бизнеса. Пластичные зелёные формы и световые переходы развивают тему роста, а ясная композиция поддерживает уверенный характер корпоративного бренда.
Система рассчитана на разные уровни присутствия холдинга: головную компанию, тепличные комплексы, продуктовые бренды и совместные проекты. Проработаны версии логотипа на кириллице и латинице, сочетания с названиями предприятий и правила кобрендинга. Они позволяют обозначать принадлежность к ГК РОСТ и последовательно представлять компанию на разных носителях.
Масштабная разработка брендбуков закрепила всю систему в практических руководствах. Корпоративный брендбук объединяет стратегию позиционирования, миссию, ценности, аудитории и правила применения фирменного стиля. В нём зафиксированы деловая документация, презентации, HR-материалы, офисная навигация, одежда персонала, автотранспорт, сувенирная продукция и стандарты кобрендинга.
Для Flamenco, «Медовых» и «Ботаники» созданы отдельные брендбуки. Каждый раскрывает позиционирование и характер коммуникаций, регламентирует использование логотипа, палитры, шрифтов, упаковки, рекламных носителей и материалов для социальных сетей. Команда холдинга получила инструменты, позволяющие развивать корпоративный бренд и продуктовый портфель в единой системе стандартов.



Дизайн упаковки и этикетки стал точкой встречи общей стратегии холдинга с покупателем. Для продуктовых брендов разработаны визуальные системы, учитывающие особенности ассортимента и разные форматы: флоупак, лотки, стаканы, картонные обечайки и транспортные короба. Логотип, название продукта, ключевое преимущество и изображение образуют понятную последовательность восприятия.
Внутри каждой линейки предусмотрена дифференциация по сортам и видам продукции. Цвет, фудзона и композиционные акценты помогают ориентироваться в ассортименте. При этом базовые элементы сохраняют узнаваемость бренда, а логотип компании связывает продукт с производителем.
Такая система работает на всём пути овощей: от упаковочной линии и транспортного короба до розничной полки. Она позволяет расширять ассортимент и переносить дизайн на новые форматы, сохраняя визуальную целостность портфеля.





Единые стандарты получили продолжение в рабочей среде ГК РОСТ. Фирменный стиль применяется в оформлении офисных зон и навигации, деловой документации, презентациях, одежде сотрудников, сувенирной продукции и на транспорте. Каждый носитель поддерживает связь между предприятиями группы и её общим корпоративным образом.
Отдельным направлением стал HR-брендинг. Разработаны материалы для привлечения сотрудников, внутренние коммуникации и дорожная карта нового сотрудника. Их содержание раскрывает ценность работы в компании: стабильность, профессиональное развитие, команду и причастность к современному производству продуктов, необходимых людям каждый день.
В проекте использованы фото и видео материалы: предоставленные заказчиком / BRANDEXPERT «Остров Свободы» / ShutterStock / Freepik / Unsplash / Pexels / Goodmockups / Pixpine.
















